Miesiąc Zdrowia w Twojej firmie

W kwietniu czeka nas wiele dni związanych ze zdrowiem psychicznym i fizycznym. Przygotuj z nami Miesiąc Zdrowia i uwzględnij te najważniejsze wydarzenia!

Zaproś swoich pracowników na:

Napięcia w obrębie twarzy- wynik stresu czy nawyku? 

Odkryj, które obszary twarzy są najbardziej narażone na napięcia i bóle, oraz jak mapa zmarszczek może pomóc w identyfikacji problemów. Nauczysz się również technik automasażu, które rozluźniają napięte mięśnie.

Jak mentalnie wyjść z pracy? 

Jak sprawić, aby po wyjściu z biura nie bolał nas brzuch lub głowa? Dowiecie się na tym webinarze! A ponadto - jak wyciszyć impulsy z zewnątrz i osiągnąć o wewnętrzny spokój oraz zadbać o higienę psychiczną.

Profilaktyka - czyli lepiej zapobiegać, niż zwlekać!

Webinar skupi się na kluczowych pojęciach związanych z odpornością psychiczną, omawiając jej główne składniki oraz znaczenie budowania tarczy ochronnej. Przeanalizujemy typowe wyzwania, z jakimi spotykają się ludzie na co dzień, oraz rolę zdrowych relacji społecznych jako wsparcia w trudnych momentach.

Jedzenie jako narzędzie walki ze stresem: jak dieta wpływa na Twoją odporność psychiczną i emocjonalną 

Webinar pozwoli Ci odkryć, jak codzienne wybory żywieniowe mogą wspierać lub osłabiać Twoją odporność psychiczną. Poznasz naukowe podstawy związku między dietą a poziomem stresu, dowiesz się, które składniki odżywcze mają kluczowe znaczenie dla zdrowia emocjonalnego oraz jak planować posiłki, aby skutecznie zarządzać stresem.

Miesiąc Zdrowia

4

tematy


z zakresu zdrowia psychicznego i wellbeingu nawiązujących do ważnych dni z kalendarza
5

godzin


inspirujących webinarów i warsztatów w języku polskim + nagrania.
4

ekspertów


wykwalifikowanych prowadzących, gotowych dzielić się wiedzą i doświadczeniem.
7

materiałów


edukacyjnych dla pracowników i działów HR. Materiały z zakresu psychoedukacji i rozwoju, plakaty oraz gotowe zaproszenia dla pracowników.

Czy warto rozmawiać o zdrowiu psychicznym w pracy?

Przeprowadzony raport "Wellebing w pracy" wskazał, że pracownicy borykają się z wieloma wyzwaniami natury psychicznej. Aż 52% pracowników chciałaby skorzystać z anonimowego wsparcia psychologicznego.
    • Problemy natury psychologicznej skłaniają pracowników do sięgania po używki41%
    • Pracowników wykorzystuje urlop na poprawienie swojego samopoczucia psychicznego47%
    • Pracowników zgadza się ze stwierdzeniem, że zaburzenia natury psychologicznej mają co najmniej duży wpływ na spadek efektywności 31%
    • Pracowników chciałoby skorzystać z anonimowego wsparcia psychologicznego52%
    • Wsparcie psych. byłoby ważnym czynnikiem wpływającym na decyzję o wyborze miejsca pracy41%

    Inwestycja w dobrostan zwróci się Twojej firmie szybciej niż myślisz

    Jesteśmy tu po to, aby stworzyć dla Twojej firmy wyjątkową przestrzeń do wspierania zdrowia psychicznego, co przekłada się na autentyczną poprawę samopoczucia i funkcjonowania pracowników, a w efekcie wzrost ich efektywności w realizowaniu wyzwań zawodowych.

    Skontaktuj się z nami i dołącz do “Tygodnia Zdrowia Psychicznego” już teraz, abyśmy razem mogli wspólnie zadbać o przyszłość Twojej organizacji, w której każdy czuje się ważny i zaopiekowany.

    Zobacz ofertę:

    Mamy doświadczenie w organizacji webinarów i warsztatów

    Zorganizuj wydarzenie w Twojej firmie

    Zadbaj o dobrostan swoich pracowników, podnieś morale i stwórz akcje employer brandingową dla Twoje firmy. Kliknij poniżej, żeby otrzymać ofertę.

    Opinie HR po webinarach

    Dlaczego warto organizować Tydzień Zdrowia Psychicznego?

      Zwiększenie zdrowia i dobrego samopoczucia pracowników:

    Wydarzenie to zapewni pracownikom dostęp do narzędzi i strategii, które pomogą im zarządzać stresem, poprawić równowagę między pracą a życiem prywatnym oraz radzić sobie z wyzwaniami zdrowia psychicznego. To przekłada się na zredukowanie absencji chorobowej i poprawienie ogólnego samopoczucia zespołu.

    Poprawa produktywności i wydajności:

    Pracownicy, którzy dbają o swoje zdrowie psychiczne, są bardziej skoncentrowani i kreatywni. Tydzień Zdrowia Psychicznego może dostarczyć narzędzi do zarządzania stresem, radzenia sobie z presją oraz zwiększenia efektywności w pracy.

    Wzrost zaangażowania pracowników:

    Organizując takie wydarzenie, firma pokazuje, że troszczy się o dobrostan swoich pracowników. To może przyczynić się do większego zaangażowania pracowników w życie firmy, a także zwiększyć lojalność wobec przedsiębiorstwa.

    Budowanie pozytywnego wizerunku firmy:

    Organizując inicjatywy związane z zdrowiem psychicznym, firma może budować pozytywny wizerunek i pokazywać, że jest odpowiedzialnym pracodawcą, który dba o swoich pracowników.